Орталықтың ашылуы жоғары деңгейлі делегацияның өңірге сапарының басты оқиғасы болды. Шараға БҰҰ-ның Қазақстандағы Тұрақты үйлестірушісі Саранго Раднарагча, ЮНИСЕФ-тің Қазақстандағы Өкілі д-р Рашед Мустафа Сарвар, БҰҰ Еріктілер бағдарламасының Қазақстандағы үйлестірушісі Никита Шабаев және ҚР СІМ Көпжақты ынтымақтастық департаментінің директоры Дидар Теменов қатысты.
 Сапар аясында делегация өкілдері Ақмола облысы әкімінің орынбасары Досұлан Айтбаевпен кездесіп, өңірдегі балалық шақты қолдаудың жүйелі шараларын талқылады. Маңызды кезеңнің бірі ретінде ЮНИСЕФ пен Ш. Уәлиханов атындағы университет арасында меморандумға қол қойылды. Бұл құжат хабтың жастар үшін тұрақты білім беру және әлеуметтік база ретіндегі мәртебесін бекітті. БҰҰ-ның Қазақстандағы Тұрақты үйлестірушісі Саранго Раднарагча өз сөзінде былай деп атап өтті: «Жастар – тек болашақтың көшбасшылары ғана емес, олар – бүгінгі өзгерістердің басты қозғаушы күші. Көкшетауда осы хабтың ашылуы біздің Тұрақты даму мақсаттарына деген ортақ адалдығымызды көрсетеді. Біз әрбір жастың үні естілетін, ал олардың қоғамға пайда әкелуге деген талпынысы нақты қолдау табатын орта қалыптастырып жатырмыз».ЮНИСЕФ-тің Қазақстандағы Өкілі д-р Рашед Мустафа Сарвар жаңа алаңның стратегиялық рөлін ерекше атап өтті: «"ЮНИСЕФ Жастары" бағдарламасы "Learn – Share – Lead" (Үйрен – Бөліс – Баста) моделіне негізделген. Біз еріктілерге бала құқықтары мен менталды саулық туралы терең білім береміз, ал олар бұл білімді замандастарына таратады. Бүгінде волонтерлік мыңдаған қазақстандық жастардың саналы азаматтық ұстанымына айналды, біз оларды осы жолда қолдағанымызды мақтан тұтамыз». Өз кезегінде ҚР СІМ Көпжақты ынтымақтастық департаментінің директоры Дидар Теменов бұл бастаманың мемлекеттік саясат тұрғысынан маңыздылығына тоқталды: «Қазақстанның бастамасымен Біріккен Ұлттар Ұйымы 2026 жылды Халықаралық волонтерлер жылы деп жариялады. Көкшетаудағы хабтың ашылуы – осы ауқымды қозғалысты кеңейту жолындағы тағы бір нық қадам. Мұнда волонтерлік қызмет бала мүддесін қорғауды басты басымдық деп санайтын жаңа буын көшбасшыларын тәрбиелеу құралына айналады».Жаңа кеңістік заманауи коворкинг үлгісінде жабдықталған, оның ішіне:Интернетпен қамтылған топтық жұмыс аймақтары;Подкаст жазуға және білім беру контентін жасауға арналған кәсіби медиа-студия;Бала құқықтары мен менталды саулыққа арналған мамандандырылған кітапхана кіреді.Сонымен қатар, волонтерлер үшін онлайн-курстар мен жеке тапсырмалар жүйесін қамтитын арнайы білім беру платформасына қолжетімділік ашылды.Көкшетаудағы хаб – бүгінде 10 000-нан астам еріктінің басын қосқан ұлттық «ЮНИСЕФ Жастары» желісінің бір бөлігі. Бағдарламаның жетістіктері қуантады: тек 2025 жылдың өзінде бүкіл Қазақстан бойынша еріктілер 500 тоннадан астам қоқыс жинап, 20 000-нан астам ағаш отырғызды. Сондай-ақ, 100 000-нан астам балаға бала құқықтары мен цифрлық қауіпсіздік туралы ағартушылық сабақтарын өткізді. Бағдарлама бастамаларының медиа-қамтылымы 1 миллионнан астам адамды құрады.ЮНИСЕФ-тің алдағы екі жылға арналған жоспары – волонтерлік қозғалысқа 20 000-ға жуық жасты тартып, еліміздің 6 өңірлік хабы арқылы 2 миллионнан астам баланы пайдалы жобалармен қамту. Көкшетаудағы жаңа орталық көшбасшылық қасиеттерін дамытуға және балалардың мүдделерін қорғауға ниетті 16-35 жас аралығындағы барлық белсенді азаматтар — мектеп оқушылары, студенттер мен жас мамандар үшін ашық.

Іс-шара алғаш рет Қазақстанда 2030 жылға дейінгі Тұрақты даму күн тәртібін іске асыруға жауапты жоғары оқу орындарының басшылары мен құрылымдық бөлімшелері үшін ұйымдастырылды. Оның мақсаты – қолданыстағы шектеулерді еңсеруге бағытталған практикалық ұсыныстар әзірлеу және үздік тәжірибелермен алмасу болды. Іс-шараға Қазақстанның 89 жоғары оқу орындарының өкілдері қатысты. Кіріспе сөзінде Қазақстандағы БҰҰ Тұрақты үйлестірушісі Саранго Раднарагча: «Университеттер тұрақты даму үдерістерінің өзегінде тұр және оларды тек білім беру мекемелері ретінде ғана емес, сонымен қатар негізгі серіктестер ретінде қарастыру қажет. Білім беру, зерттеу және инновациялар арқылы олар практикалық шешімдерді қалыптастырып, оларды ұлттық және жергілікті деңгейлерде енгізуге ықпал ете алады. Осы тұрғыда университеттермен халықаралық ынтымақтастық пен серіктестікті нығайту тұрақты дамуды ілгерілету және ТДМ-ға қол жеткізу үшін шешуші мәнге ие», - деп атап өтті. Пікір алмасу мен үздік тәжірибелерді талқылау келесі тақырыптық бағыттар бойынша топтық интерактивті сессияларда жалғасты: университеттерді басқару жүйесіне ТДМ қағидаттарын енгізу; тұрақты даму үшін дағдыларды қалыптастырудағы университеттердің рөлі; университеттік зерттеулердің тұрақты трансформациядағы маңызы; студенттердің ТДМ-ды іске асырудағы көшбасшылық рөлін күшейту; гендерлік-инклюзивті университеттік ортаны қалыптастыру; университеттер мен мүдделі тараптар арасындағы серіктестікті нығайту; университеттердің адами капиталын дамыту. Дөңгелек үстел қорытындысы бойынша қатысушылар Қазақстандағы жоғары білім беру жүйесіне тұрақты даму қағидаттарын тиімді енгізуге ықпал ететін практикалық ұсынымдар әзірледі. 

Кездесу барысында тараптар Қазақстан мен БҰҰ арасындағы ынтымақтастықтың негізгі бағыттарын, соның ішінде Тұрақты даму мақсаттарын іске асыру, заңнамалық процестерде халықаралық сараптаманы пайдалану және тұрақты даму күн тәртібін ілгерілету мәселелерін талқылады. Әсіресе Сенаттың тұрақты дамуды іске асыруды мониторингтеу жөніндегі Парламенттік комиссиясының жұмысы мен Қазақстанның тұрақты даму саласындағы көшбасшылық рөлі атап өтілді.Сондай-ақ тараптар гендерлік теңдік, әйелдердің парламенттегі өкілдігі, бюджеттік жоспарлау, адам құқықтары саласындағы халықаралық міндеттемелерді іске асыру, алдағы өңірлік бастама - Өңірлік экологиялық саммит пен ынтымақтастық болашағын талқылады.Кездесу қорытындысы бойынша БҰҰ мен Қазақстан Парламенті арасындағы серіктестікті одан әрі нығайту және тұрақты даму мақсаттарына қол жеткізуді жеделдету бағытындағы бірлескен жұмысты жалғастыруға дайындық білдірілді. 

 Бағдарлама өңірде гендерлік зорлық-зомбылықтың алдын алу және гендерлік теңдікті ілгерілету жөніндегі күш-жігерді күшейтуге бағытталған. «Гендерлік теңдік үшін зиянды көзқарастар мен нормаларға қарсы тұру (CHANGE)» атты бағдарлама БҰҰДБ, ЮНФПА және БҰҰ Әйелдер құрылымымен ұлттық билік органдарымен, азаматтық қоғам ұйымдарымен және жеке сектормен тығыз ынтымақтастықта жүзеге асырылады.«Әйелдер мен қыздардың құқықтары мен мүмкіндіктерін кеңейту, гендерлік зорлық-зомбылықтың барлық түрлерінің алдын алу және гендерлік теңдік саласында тұрақты әрі өлшенетін прогреске қол жеткізу өңірдің одан әрі дамуы үшін шешуші мәнге ие. CHANGE бағдарламасы ЕО мен БҰҰ арасындағы берік әріптестікті көрсетеді және Орталық Азия елдерінің гендерлік теңдікті ілгерілету жөніндегі күш-жігерін қолдайды», — деді ЕО-ның Қазақстандағы Елшісі Алешка Симкич ханым. Заңнамалық және саяси тетіктердегі ілгерілеуге қарамастан, гендерлік зорлық-зомбылықтың алдын алу Орталық Азияда басым бағыт болып қала береді. БҰҰ бағалауынша, шамамен әрбір үшінші әйел немесе қыз өмірінде зорлық-зомбылыққа ұшыраған, ал әлеуметтік стигма мен үнсіздік хабарлау деңгейін төмендетуде. Соңғы өңірлік үрдістер тіркелген жағдайлардың өсуін көрсетеді, бұл бір жағынан хабардарлықтың артуын, екінші жағынан қорғау жүйесіндегі олқылықтарды айғақтайды.«Гендерлік зорлық-зомбылықты тек институционалдық шаралармен жою мүмкін емес — бұл тұрақты қоғамдық өзгерістерді талап етеді», — деді БҰҰ-ның Қазақстандағы Тұрақты үйлестірушісі Саранго Раднарагча ханым. «БҰҰ гендерлік теңдікті ілгерілетуге және зорлық-зомбылықтың түпкі себептерін инклюзивті диалог пен ұзақ мерзімді әріптестік арқылы жоюға бағытталған шешімдерді қолдауға бейілді». Бағдарлама зорлық-зомбылыққа нөлдік төзімділік қағидатын ілгерілету; азаматтық қоғам ұйымдарының әлеуетін, үйлестіруін және адвокациялық рөлін күшейту; сондай-ақ әйелдердің экономикалық мүмкіндіктерін кеңейту және тұрақты табыс көздеріне қолжетімділігін арттыру арқылы өңірде гендерлік зорлық-зомбылық деңгейін төмендетуге ықпал етеді.«Гендерлік зорлық-зомбылық — бұл тек адам құқықтарының бұзылуы ғана емес, сонымен қатар инклюзивті әрі орнықты дамуға айтарлықтай кедергі», — деді БҰҰДБ-ның Тұрақты өкілі Катаржина Вавьерниа ханым. «Бұл Көпелдік бағдарлама аясында БҰҰ мен ЕО үкіметтерге нақты әрі өлшенетін өзгерістерге қол жеткізу үшін сараптаманы, әріптестіктерді және ресурстарды біріктіруде».Тамыры тереңде жатқан кемсітуші әлеуметтік нормалар бұл тәуекелдерді күшейтеді: 2023 жылғы Гендерлік әлеуметтік нормалар индексі Орталық Азияда гендерлік кемсітушілік көзқарастардың жоғары деңгейде сақталғанын көрсетеді, респонденттердің басым бөлігі әйелдерге қатысты кем дегенде бір кемсітушілік көзқарасты білдірген, ал кейбір жағдайларда интимдік серіктес тарапынан жасалатын зорлық-зомбылыққа төзімділік кең таралған. Цифрлық технологиялар арқылы жасалатын зорлық-зомбылық та маңызды мәселеге айналуда, әйелдердің едәуір бөлігі онлайн-қудалау мен қорқытуға тап болғанын хабарлайды.«CHANGE бағдарламасының іске қосылуы гендерлік зорлық-зомбылықтың барлық түрлерін жою жолындағы әріптестіктің маңызын айқындайды», — деді ЮНФПА-ның Қазақстандағы өкілі және Қырғызстан мен Түрікменстан бойынша елдік директоры Чинве Огбонна ханым. «ЕО, БҰҰ және ұлттық әріптестер бірлесіп 2030 жылға дейінгі Тұрақты даму күн тәртібіне қол жеткізу жолында нақты нәтижелерге қол жеткізеді». Сонымен қатар, әйелдердің еңбек нарығына қатысу деңгейінің төмендігі және ақысыз күтім жұмыстарының шамадан тыс жүктемесі сияқты экономикалық теңсіздіктер олардың қауіпсіздік пен қолдау іздеу мүмкіндіктерін шектейді. Өңірдегі тәжірибе орнықты ілгерілеу зиянды көзқарастарға қарсы тұратын, қауымдастық деңгейіндегі акторларды нығайтатын және әйелдердің экономикалық мүмкіндіктерін кеңейтетін ұзақ мерзімді алдын алу шараларын талап ететінін көрсетеді. Өңірлік тәсілді қолдана отырып, бағдарлама елдерге ортақ сын-қатерлерді шешуге, тәжірибе алмасуға және алдын алу шараларын кең ауқымда күшейтуге қолдау көрсетеді.«Азаматтық қоғам тиімді алдын алу шараларының негізінде жатыр, әсіресе зиянды нормаларға қарсы тұрып, әйелдер мен қыздарды қолдайтын алдыңғы шептегі ұйымдар», — деді БҰҰ Әйелдер Орталық Азия  кеңсесінің басшысы және Қазақстандағы елдік өкілі д-р Джерен Гювен Гюреш. «ЕО-БҰҰ CHANGE бағдарламасы аясында біз осы алдыңғы шептегі ұйымдарды нығайтып, әйелдердің мүмкіндіктерін кеңейтіп, Орталық Азияда гендерлік зорлық-зомбылықты азайту үшін қажетті әлеуметтік өзгерістерді ілгерілетудеміз». Бағдарлама 2026–2028 жылдары Орталық Азияның барлық бес елін қамтиды. Ол гендерлік зорлық-зомбылыққа қарсы іс-қимыл бойынша ортақ өңірлік негіз қалыптастырып, сонымен қатар ұлттық басымдықтар мен жергілікті ерекшеліктерді ескеруге мүмкіндік береді.